王正東書記：

　　您好！

　　我局收到您提出的《關(guān)于在民營企業(yè)建立員工職務(wù)技術(shù)職稱與技能鑒定制度的建議》后，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即組織相關(guān)科室和工作人員進(jìn)行調(diào)查研究，現(xiàn)將有關(guān)情況答復(fù)如下：

　　一、關(guān)于制定民營企業(yè)員工職稱評定和技能等級評定辦法（試行）的建議

　　我市高度重視民營企業(yè)員工職稱評定和技能等級評定工作，民營企業(yè)職稱評定工作與國企、事業(yè)單位同時進(jìn)行，每年我局均下發(fā)相關(guān)通知，引導(dǎo)民營企業(yè)對企業(yè)員工職稱進(jìn)行申報。今年以來，我局到遼寧中藍(lán)電子科技有限公司、盤錦福德匯餐飲管理有限公司、遼寧寶來生物能源有限公司、盤錦北方瀝青股份有限公司北燃分公司進(jìn)行走訪調(diào)研，了解企業(yè)員工職稱評定和技能等級評定情況，進(jìn)行現(xiàn)場辦公。我局先后下發(fā)《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于印發(fā)2020年全省職稱工作安排意見的通知》（盤人社﹝2020﹞32號）、《農(nóng)業(yè)系列專業(yè)技術(shù)資格申報條件》、《工程系列專業(yè)技術(shù)資格申報條件》，轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于在全省企業(yè)開展職業(yè)技能等級認(rèn)定工作的通知》，宣傳、鼓勵民營企業(yè)職工進(jìn)行職稱認(rèn)定和技能等級評定工作。

　　二、關(guān)于發(fā)揮企業(yè)行會（協(xié)會）其在所轄領(lǐng)域、行業(yè)、崗位群的職稱與技能等級評定中的組織協(xié)調(diào)作用的建議

　　隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，行業(yè)協(xié)會在提供咨詢服務(wù)、優(yōu)化資源配置、企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、加強自律管理等方面發(fā)揮了積極作用。我局提倡行業(yè)協(xié)會在國家方針和政策指導(dǎo)下，開展本行業(yè)人才需求調(diào)查，組織和指導(dǎo)行業(yè)職業(yè)教育與培訓(xùn)工作，幫助企業(yè)職工提高職業(yè)技能，參與國家對職業(yè)院校的教育教學(xué)評估等相關(guān)工作。目前，我省技能人才評價制度改革的三步工作，即企業(yè)內(nèi)部自主認(rèn)定、技工院校內(nèi)部自主認(rèn)定、社會第三方認(rèn)定工作，前兩步工作已完成，待省關(guān)于社會第三方認(rèn)定工作相關(guān)文件下發(fā)后，我局將引導(dǎo)行業(yè)協(xié)會發(fā)揮好在所轄領(lǐng)域、行業(yè)的職業(yè)技能等級評定中的組織協(xié)調(diào)作用，幫助我市有資質(zhì)的民營企業(yè)開展職業(yè)技能等級認(rèn)定工作。

　　三、關(guān)于建立民營企業(yè)員工職稱與技術(shù)等級評定激勵機(jī)制的建議

　　2019年8月21日，省人社廳下發(fā)了《關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實施意見（試行）》（遼人社規(guī)﹝2019﹞2號），對高技能人才申請參加職稱評審或工程技術(shù)人才參加職業(yè)技能評價的原則、資格等內(nèi)容進(jìn)行了明確，我市嚴(yán)格按照省廳文件要求，組織對工程技術(shù)領(lǐng)域高技能人才與工程技術(shù)人才進(jìn)行互評互通。為了更好的支持民營企業(yè)開展職業(yè)技能等級認(rèn)定，我局制定了《關(guān)于印發(fā)<盤錦市職業(yè)技能提升行動補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)實施細(xì)則>的通知》（盤人社發(fā)﹝2020﹞44號），對企業(yè)職工取得職業(yè)等級證書進(jìn)行補貼，補貼標(biāo)準(zhǔn)：初級（五級）證書1500元、中級（四級）證書2000元、高級（三級）證書2500元、技師3500元、高級技師5000元。補貼政策的制定有利于促進(jìn)企業(yè)開展職業(yè)技能等級認(rèn)定工作。

 

　　盤錦市人力資源和社會保障局

　　2020年8月26日